Assurer sa mission de tuteur / maître d’apprentissage

Apprenez à exceller en tant que tuteur avec notre formation dédiée, et devenez un maître d’apprentissage compétent et inspirant.

Formation professionnelle | inter & intra-entreprise | OPCO

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Qu'est-ce que la formation
Assurer sa mission de tuteur / maître d’apprentissage ?

La fonction du maître d’apprentissage est essentielle dans la réussite du parcours de formation de l’apprenant. C’est pourquoi il est nécessaire de former le tuteur à la transmission du savoir avec des techniques pédagogiques adaptées.

Ce dispositif de formation permet au maître d’apprentissage d’accueillir les alternants dans les meilleures conditions. Ainsi, le tuteur pourra partager son savoir-faire et accompagner la montée de compétences des apprentis en les conduisant progressivement vers l’autonomie.

LIEU

100 % en ligne

TARIF

à partir de 500 €

DURÉE

 14 heures

PUBLIC

Tout professionnel exerçant des missions de tuteur / maître d’apprentissage

PRÉREQUIS

Avoir une connexion informatique

OBJECTIF GÉNÉRAL

Renforcer l’accompagnement des alternants, notamment pour une meilleure professionnalisation des maîtres d’apprentissage en entreprise.

Objectifs pédagogiques

  • Accueillir et faciliter l’intégration de l’alternant
  • Accompagner le développement des apprentissages et de l’autonomie professionnelle
  • Participer à la transmission des savoirs faire et à l’évaluation des apprentissages

Le programme

  • Préparer l’arrivée de l’apprenti/alternant dans l’entreprise
  • Accueillir l’apprenti/alternant à son arrivée dans l’entreprise
  • Faciliter l’intégration de l’apprenti/alternant durant la période d’essai
  • Suivre le parcours avec le centre de formation
  • Organiser le parcours au sein de l’entreprise
  • Accompagner l’apprenti/alternant dans son parcours d’apprentissage
  • S’appuyer sur des situations de travail pour développer l’apprentissage
  • Guider la réflexion de l’apprenti/alternant sur ses activités professionnelles et d’apprentissages
  • Évaluer les acquis des apprentissages en situation de travail

Méthodes et modalités d'évaluation ?

  • Évaluation de la formation et de ses apports tout au long de la formation
  • Évaluation à chaud de la satisfaction des participants via un questionnaire
  • Échanges via le forum.

Méthode et moyen pédagogique

  • Apports théoriques
  • Fiches téléchargeables
  • Méthodes actives et participatives
  • Analyse et mise en situation pratique
  • Supports audio-visuels
formation inter-entreprise
La formation inter-entreprise rassemble des stagiaires venant de diverses entreprises pour suivre des programmes de formation dispensés dans nos établissments.
formation intra-entreprise
La formation intra-entreprise implique qu'un de nos formateurs se déplace dans l'entreprise pour dispenser des programmes de formation personnalisés et adaptés sur place.

Nos solutions de financement

Votre CPF, Compte Personnel de Formation, est un service public permettant d’accumuler des droits à la formation sous forme d’euros, permettant de financer vos formations qualifiantes, diplômantes ou certifiantes. Cette formation est finançable avec le CPF.

  •  OPCO :

L’OPCO est la contraction de l’organisme Opérateur de Compétences. Il assure le financement des contrats d’apprentissages ou de professionnalisation et il accompagne les entreprises dans le financement des formations professionnelles.

  • Plan de développement des compétences :

Le plan de formation permet aux salariés de suivre des actions de formation proposées par l’employeur, différent de celles accessibles via leur compte personnel. Pour l’employeur, cette démarche présente un double avantage : répondre aux besoins de l’entreprise en compétences et développement tout en favorisant la motivation et la fidélisation des salariés.

Les avis de nos stagiaires

Amourd Germyne Ndila Mbenba
Amourd Germyne Ndila Mbenba
2024-01-25
Formation RPMS réussie très contente, merci à toute l'équipe votre approche pédagogique, la clarté de vos explications ainsi que votre grande expertise ont grandement contribuer à l'intérêt et à la valeur de cette formation. votre disponibilité et votre volonté de nous accompagner au mieux dans l'apprentissage. je me réjouis d'avoir eu l'opportunité de préparer ce diplôme en alternance au seins de votre établissement.
Claudie Maurice
Claudie Maurice
2023-12-19
Excellente formation. Permet de réfléchir sur notre prise en charge des personnes. Karine est une excellente formation qui fait vivre sa formation. Je recommande vivement
Elodie Lap
Elodie Lap
2023-12-14
Formation intéressante qui m'a permis d'apprendre beaucoup ! Une formatrice au top qui répond à toutes nos interrogations.
Nathalie Lefevre Lemoine
Nathalie Lefevre Lemoine
2023-12-11
Formation intéressante, avec une formatrice très accessible et accueillante
Aurore Ribeiro Moreira
Aurore Ribeiro Moreira
2023-11-30
Formation qui s est très bien passée et appris beaucoup de choses malgré mes 20 années de connaissances
laurine Dumoulin
laurine Dumoulin
2023-11-28
Formation RPMS effectuée et réussie. Je remercie l'ensemble de l'équipe pour la bienveillance, le suivi régulier et les conseils. Je recommande ++++ cet organisme!
Isabelle Edoire
Isabelle Edoire
2023-11-22
ce n'est pas la première formation que j'effectue au sein de Académie Avec et je ne suis jamais déçue .